Наставник для мальчиков, педагог, учитель

от 60 000 до 140 000 руб.

• - Здоровый образ жизни: отсутствие вредных привычек, татуировок и пирсинга, позитивное мышление и стремление создавать развивающую среду
• - Высшее образование, стремление к саморазвитию и обучению
• - Наличие медкнижки, отсутствие судимостей, гибкость и устойчивость
• - Опрятный внешний вид
• - Опыт работы с детьми, психологические и педагогические навыки будут плюсом, главное – желание учиться и узнавать мир вместе с детьми
• - Наличие собственного семейного опыта приветствуется
• - Сбалансированность, образованность, чувство такта, широкий кругозор, отсутствие конфликтности, рефлексивность, гибкость, способность признавать ошибки, харизматичность, уверенность, целеустремленность и внутренняя стойкость, хорошее понимание в сфере образования
• - Открыты для сотрудников спецподразделений без ПТСР и специалистов из областей, где требовалась ответственность за принятые решения

• - Работа для настоящих мужчин с миссией. Дружное сообщество преподавателей, уважение родителей, детей, коллег, высокий социальный статус
• - Оформление на Самозанятость, социальный пакет
• - Комбинированная система вознаграждения, включающая оклад, процент, KPI и бонусы
• - График работы 5/2 с 8:30 до 19:30, в поездках - 24/7
• - Перспектива карьерного роста до старшего наставника, заместителя директора, директора нового центра и различных позиций в экосистеме компании
• - Оплачиваем питание, форменную одежду, иногородним предоставляем проживание на пансионе 5/2
• - Частичное финансирование обучения
• - Специальные условия для обучения собственных детей
• - Развитая корпоративная культура, внутреннее обучение, тимбилдинги, выезды на природу
• - Абонемент в спорт зал и другие внутрикорпоративные плюшки.

• - Обеспечение здоровья и контроль за проведением различных мероприятий, направленных на улучшение состояния учащихся
• - Ведение характеристик и мониторинг прогресса детей, составление индивидуального плана развития
• - Организация занятий с целью пробудить интерес у детей как к учебному процессу, так и к себе как к педагогу
• - Установление тесного контакта с родителями, знание особенностей жизни, состояния и потребностей детей
• - Проявлять интерес к достижениям детей, поиск эффективных методик обучения и стремление к профессиональному росту
• - При необходимости проведение индивидуальной работы с детьми для улучшения их знаний и умений
• - Ведение журнала посещаемости. Регулярное отслеживание уровня знаний и навыков каждого ребенка, фиксация и анализ динамики их развития
• - Готовить сильное ядро детей для поступления в ЦВ "Пространство" (для наставников дошкольной группы)
• - Стать для воспитанников значимым взрослым

Открыть контакты работодателя